¿QUE SOMOS?
*con puntos de intereses comunes que dan cohesión e identidad colectiva.
*con un lenguaje con sentido propio.
*con formas estables de relación entre sus miembros, ligados por la investigación y la producción de conocimiento.
*que refleja un conocimiento compartido válido, fuente de su autoridad.
*que refleja un conocimiento compartido válido, fuente de su autoridad.
¿QUE NO SOMOS?
*que trabajan individualmente, aislados y de forma egocéntrica.
*que funcionan como ruedas sueltas dentro del departamento y la institución.
*con conocimientos no articulados con conocimientos comunes.
*preocupadas por su reconocimiento personal, exclusivamente.
*que no favorecen las relaciones entre sus miembros.
¿QUE HACEMOS?
*una respuesta creativa ante la historia y transformación de esta.
*un objeto vivo de estudio e investigación.
*la valoración de la dignidad y la diferencia de sujetos particulares con rostro concreto y acciones individuales.
*trabajo asociado que expresa el compromiso fraterno con el servicio educativo de los empobrecidos.
¿QUE NO HACEMOS?
*uso de la virtualidad sin criterios.
*trasladar las experiencias didácticas exitosas del colegio al espacio universitario, sin adaptaciones.
*de la lectura del canon de los veinte libros generales, una tortura que aleja y desmotiva frente a los propósitos establecidos.
*descuidar en nuestros discursos el rescate de nuestra dignidad y la invitación a asumir una postura diferente ante la creación.
(texto tomado de Hitos 12 DOA Documento Orientador de las Áreas departamento de formación Lasallista)
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